W dniu 7 kwietnia 2022 producent oprogramowania enova365 opublikował nową wersję o numerze 2112.7.12. Aktualizacja wprowadza zmiany w wersji złotej oraz srebrnej standard w modułach Handel, Kadry i Płace, EŚP, Finanse i Księgowość oraz w wersji multi w tych samych kolorach w Pulpitach HR. Zmiany mogą okazać się istotne dla niektórych użytkowników, dlatego zachęcamy do zapoznania się z poniższym opisem.
Najważniejsze zmiany w wersji srebrnej i złotej standard dotyczą:
Handel
- Dokumenty fiskalizowane – została przygotowana nowa wersja aplikacji Soneta.Helper, która zawiera poprawki w obsłudze protokołu Elzab STX.
- JPK – w związku z opublikowaniem nowej schemy JPK_FA (4) została zaktualizowana definicja do generowania pliku i do jego importu za pomocą EDI.
Kadry i Płace
- Oświadczenia i wnioski – w kartotece pracownika w zakładce Oświadczenia i wnioski/Oświadczenia w związku z ustawą z dnia 24 lutego 2022 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz ustawy o podatku od wydobycia niektórych kopalin (Dz. U. z 2022 r. poz. 558) zostały dodane formularze oświadczeń:
- “Rez. ze st. ust. z 24.02.22 Et” – dla wynagrodzeń z tytułu etatu,
- “Rez. ze st. ust. z 24.02.22 Um” – dla wynagrodzeń z tytułu umowy.
- Podatek – w związku ze zmianami w przepisach związanymi z ustawą z dnia 24 lutego 2022 r. wspomnianej wyżej zostały zmienione nazwy następujących parametrów:
- w kartotece pracownika na zakładce Kadry/Dane podatkowe, a także w Pulpicie pracownika na zakładce Dane finansowe/Dane podatkowe z “Rezygnacja ze stosowania rozporządzenia MF z 7 stycznia 2022 – etat” na “Rezygnacja ze stosowania ustawy z dn. 24.02.2022 (w tym rozporządzenie MF z dn. 07.01.2022) – etat” oraz z “Rezygnacja ze stosowania rozporządzenia MF z 7 stycznia 2022 – umowa” na “Rezygnacja ze stosowania ustawy z dn. 24.02.2022 (w tym rozporządzenie MF z dn. 07.01.2022) – umowa”,
- w konfiguracji programu na zakładce Kadry i płace/Płace/Podatki z “Stosuj zasady rozporządzenia MF z dnia 7 stycznia 2022” na “Stosuj zasady ustawy z dn. 24.02.2022 (w tym rozporządzenie MF z dn. 07.01.2022)”,
- na zakładce “Deklaracje” na definicji elementu wynagrodzenia (konfiguracja, zakładka Kadry i płace/Płace/Elementy wynagrodzenia) z “Podlega rozporządzeniu MF z dnia 7 stycznia 2022” na “Podlega ustawie z dn. 24.02.2022 (w tym rozporządzenie MF z dn. 07.01.2022)”,
- na zakładce “Płace” na oddziale firmy (konfiguracja, zakładka Firma/Oddziały firmy) z “Stosuj zasady rozporządzenia MF z dnia 7 stycznia 2022” na “Stosuj zasady ustawy z dn. 24.02.2022 (w tym rozporządzenie MF z dn. 07.01.2022)”.
- Podstawa zasiłku – na kartotece pracownika została rozszerzona zakładka Kalendarz/Podstawy naliczania zwolnień ZUS o możliwość ewidencji informacji o wypłaconych elementach okresowych, które będą uwzględniane w wyliczeniu podstawy zwolnień ZUS. Szczegółowe informacje znajdują się tutaj. https://dok.enova365.pl/Topic/6426
- Mechanizm weryfikacji czasu pracy – w weryfikacji czasu pracy w przypadku pracownicy, która w dniach normy czasu pracy ma oprócz strefy “Praca w normie” ustawioną strefę “Przerwa na karmienie”. Weryfikacja czasu pracy wykonywana z listy Kadry i Płace/Czas pracy/Weryfikacja czasu pracy lub z zestawienia czasu pracy o nazwie “Weryfikacja czasu pracy” zwraca status dnia “Poprawny” w przypadku korzystania przez pracownicę z przerwy na karmienie.
Ewidencja Środków Pieniężnych
- Odsetki – została zaktualizowana wartość odsetek obowiązujących od 7 kwietnia 2022 oraz odsetki podatkowe obowiązujące od 9 lutego 2022 oraz 9 marca 2022. Uwaga: Aktualizację wartości odsetek można przeprowadzić poprzez wybór: Narzędzia/Sprawdź aktualne wskaźniki… (bez konieczności wgrywania nowej wersji programu).
Księgowość
- Deklaracja CIT – 8 – zostały zaktualizowane formularze, wydruki i schematy eDeklaracji dla deklaracji CIT – 8 do wersji 31 oraz załączników: CIT-KW do wersji 2 i CIT-ST do wersji 8. Zmiany zostały zrealizowane zgodnie z formularzami opublikowanymi na stronie Ministerstwa Finansów oraz schematami opublikowanymi w Centralnym Repozytorium Wzorów Dokumentów Elektronicznych.
- Deklaracja CIT-8 – została wprowadzona możliwość obliczenia rocznego rozliczenia CIT-8 bez uwzględniania dekretów zamknięcia kont.
- Deklaracja CIT-8 – została wprowadzona edycyjność pola “312. Podatnik wybrał rok podatkowy inny niż rok kalendarzowy” na formularzu CIT-8(31).
- Deklaracja IFT-2 – formularze zostały zaktualizowane, wydruki i schematy eDeklaracji dla deklaracji IFT-2/IFT-2R do wersji 10. Zmiany zostały zrealizowane zgodnie z formularzami opublikowanymi na stronie Ministerstwa Finansów oraz schematami opublikowanymi w Centralnym Repozytorium Wzorów Dokumentów Elektronicznych.
- Deklaracje PIT – zgodnie z ustawą z dnia 9 lutego 2022 r. o zmianie ustawy – Kodeks spółek handlowych oraz niektórych innych ustaw. Zostało dostosowane wyliczenie podstawy wymiaru składki zdrowotnej na formularzach Zaliczka PIT wg skali oraz Zaliczka PIT liniowo.
- JPK – zgodnie z komunikatem Ministerstwa Finansów z dnia 10 marca 2022 roku dot. “Aktualizacji środowiska testowego oraz produkcyjnego dla wysyłki JPK, CUK i ALK” dostosowaliśmy plik JPK_EWP(3) do zmian w strukturze.
Najważniejsze zmiany w wersji srebrnej i złotej multi dotyczą:
Pulpity HR (interfejs przeglądarkowy)
- e-wnioski – został dodany “e-wniosek o urlop na poszukiwanie pracy” do wykorzystania w pulpitach. Jest to wniosek należący do kategorii “Związane z nieobecnościami” i oparty jest o ścieżkę przepływu “Pracownik – Przełożony”.
- e-wnioski – w związku ze zmianami w przepisach związanymi z ustawą z dnia 24 lutego 2022 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz ustawy o podatku od wydobycia niektórych kopalin (Dz. U. z 2022 r. poz. 558), zostały dodane wnioski do wykorzystania w Pulpicie Pracownika należące do kategorii “Kadrowe. Pracownik może złożyć wniosek o nieprzedłużanie terminów poboru i przekazania przez niektórych płatników zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych.
- “e-wniosek o rez. ze stos. ust. z 24.02.2022 – etat”
- “e-wniosek o rez. ze stos. ust. z 24.02.2022 – umowa”
Szczegółowy opis zmian znajduje się w ulotce.
Zapraszamy do kontaktu z naszymi konsultantami i DOK.
